Marque employeur – développer sa marque employeur

Cet outil a pour but d’amorcer une réflexion sur la marque employeur dans votre entreprise. Avec la marque employeur, on favorise l’engagement parce qu’on mise sur une culture d’entreprise qui appartient aux employés et qui les représente. Il y a des impacts directs sur des indicateurs tels que le taux de rétention, le délai de comblement de poste, le taux de roulement, etc. À la fin de cette courte activité, vous aurez une idée des aspects à travailler afin de développer de façon optimale votre marque employeur.